Baarn | 32 uur | hbo | salarisschaal 10a | Reageer uiterlijk 16 juli

Wil jij bijdragen aan een inclusieve samenleving waarin iedereen mee kan doen? Zoek je een plek waar je kunt groeien, verantwoordelijkheid krijgt en je werk ertoe doet? Dan is dit jouw kans om als beleidsadviseur aan de slag te gaan bij de gemeente Baarn.

Wij zijn op zoek naar een

Beleidsadviseur Werk & Inkomen en Hersteloperatie Toeslagen

Wat ga je bij ons doen?
Als Beleidsadviseur Werk & Inkomen en Hersteloperatie Toeslagen geef je vorm aan sociaal beleid binnen de gemeente Baarn, met een focus op de Participatiewet en de Wet hersteloperatie toeslagen. Je vertaalt maatschappelijke ontwikkelingen en wetgeving naar praktisch en uitvoerbaar beleid. Daarbij werk je nauw samen met uitvoeringspartners, collega-gemeenten binnen de BBS-samenwerking (Baarn, Bunschoten, Soest), én diverse organisaties zoals RWA Amfors en het werkcentrum regio Amersfoort. Ook intern ben je een belangrijke schakel en werk je nauw samen met collega’s van Financiën, Bestaanszekerheid en Strategisch Beleid.

Je taken zijn veelzijdig: van het actualiseren van beleidsstukken tot het adviseren van het college van B&W. Ook lever je een inhoudelijke bijdrage aan de P&C-documenten van de gemeente, zoals de perspectiefnota, begroting, tussenrapportage en jaarrekening.

In het kader van de hersteloperatie toeslagen ben jij het inhoudelijk en procesmatig aanspreekpunt binnen de gemeente. Je ontwikkelt het herstelbeleid, organiseert de uitvoering van regelingen zoals de HZK-regeling, en draagt zorg voor goede communicatie richting inwoners. Hierbij werk je nauw samen met o.a. de uitvoerende medewerker hersteloperatie, de Belastingdienst, VNG, het lokaal team en landelijke werkgroepen.

Jouw werkzaamheden:

• Beleidsontwikkeling met nadruk op de Participatiewet en Wet hersteloperatie toeslagen.
• Adviseren van het college over beleidsvoorstellen, begrotingen en wet- en regelgeving.
• Signaleren van ontwikkelingen en kansen binnen het sociaal domein.
• Samenwerken met uitvoeringsorganisaties, ketenpartners en collega-gemeenten als afstemming met lokale, regionale en landelijke netwerken en werkgroepen.
• Organiseren van communicatiecampagnes en informatiebijeenkomsten voor inwoners ten aanzien van de Wet hersteloperatie toeslagen.
• Zorg dragen voor een laagdrempelige toegang tot hulp voor gedupeerden en begeleiding bij persoonlijke hersteltrajecten.

Wat vragen we van je?
Wij geloven dat ervaring, affiniteit en motivatie zwaarder wegen dan een formele opleiding. Heb jij eerder gewerkt binnen het sociaal domein, weet jij hoe beleid werkt in de praktijk, en ben jij thuis in maatschappelijke vraagstukken? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren.

• Kennis van de Participatiewet, gemeentelijke financiën, en de Wet hersteloperatie toeslagen.
• Je kunt complexe materie helder en begrijpelijk vertalen naar uitvoerbaar beleid.
• Je voelt je comfortabel bij politiek-bestuurlijke verhoudingen en weet hierin te schakelen.
• Sterke schriftelijke en mondelinge vaardigheden.
• Je bent een verbinder met kennis van de sociale kaart en relevante netwerken.
• Proactief, analytisch en daadkrachtig.

Wat bieden we je?
Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een passend salaris tussen € 3.944,- en € 5.691,- (schaal 10a) bruto per maand (bij een 36-urige werkweek). In sommige gevallen maken we gebruik van een aanloopschaal. We bieden ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gemeenten. Zo krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is een vrij besteedbaar budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beslist zelf wanneer je dit budget (gedeeltelijk) wilt laten uitbetalen. Ook kun je verlof kopen en verkopen. Je start met een contract van 1 jaar. Bij de gemeente Baarn werken we hybride: je hebt de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen en krijgt een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per dag. Bij de gemeente Baarn vinden we het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten ontwikkelen. Daarom bieden wij jou uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden aan.

Wat je verder kunt verwachten van werken bij de gemeente Baarn
Werken bij de gemeente Baarn betekent samenwerken in een dynamische en ondersteunende omgeving met 175 gedreven collega’s. Onze kernwaarden zijn: samenwerken, verbindend en duidelijk. Dit noemen wij 'het Beste voor Baarn'. Dat is waar we allemaal aan werken, elke dag opnieuw. We streven naar transparantie, betrokkenheid en korte lijnen – jouw input doet er echt toe! Met ruimte voor persoonlijke groei en een leidinggevende die faciliteert, kun jij jouw carrière vormgeven terwijl je impact maakt voor de inwoners van Baarn.

Enthousiast over de rol van Beleidsadviseur Werk & Inkomen en Hersteloperatie Toeslagen?
Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten! Stuur je cv en een korte motivatiebrief via het sollicitatieformulier op de website. De gesprekken zullen plaatsvinden op  woensdag 16 juli 2025 . We zorgen voor een snelle en eenvoudige sollicitatieprocedure! Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Houd er rekening mee dat we soms al voor de sluitingsdatum beginnen met de cv selectie.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Inge van Goch, teammanager Ontwikkeling Samenleving, via 06-1820 6332 of per e-mail:  i.vangoch@baarn.nl.

Wil je meer weten over de procedure of de organisatie? Neem contact op met onze P&O-adviseur Floor Huisman via telefoonnummer 06-1420 8491 of stuur een e-mail naar  f.huisman@baarn.nl.

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit
We verwelkomen diversiteit en geloven in een werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Integriteit is belangrijk, dus een geldige VOG is vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. We komen liever direct in contact met onze toekomstige collega.