Tilburg (Hybride) | Fulltime | wo | schaal 13 

Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant is op zoek naar een

Functieomschrijving
De OMWB zoekt drie daadkrachtige teammanagers voor twee Toezicht-teams en het team Leefomgevingskwaliteit. Ben jij die proactieve teammanager met een helikopterblik? Die medewerkers laat bloeien en verbindt, zodat doelen worden gerealiseerd? Door ervoor te zorgen dat er een goed lopende organisatie staat, draag jij als teammanager bij aan een schone, veilige en duurzame leefomgeving.

Vacature
Als teammanager ben je eindverantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van de werkzaamheden binnen jouw team. Je maakt resultaatafspraken met de medewerkers van je team, stuurt daarop en schept de randvoorwaarden om de beoogde resultaten te behalen. Daarbij is het versterken van een cultuur van samenwerking, omgevingssensitiviteit en ontwikkelingsgerichtheid essentieel.

De negen teammanagers werken nauw samen om de werkprogramma’s te realiseren en tegelijkertijd de kwaliteit, efficiëntie en effectiviteit continu te verbeteren. Als teammanager kijk je over de vakgebieden heen en lever je een bijdrage aan de optimalisatie van het geheel. Je draagt proactief bij aan het concernbeleid en vertaalt dit, evenals nieuwe wet- en regelgeving, naar de uitvoering binnen jouw team.

Waar kom je terecht?
Als teammanager bij de OMWB draag je bij aan een duidelijke missie: zichtbaar samenwerken aan een schone, duurzame en veilige leefomgeving. Een leefomgeving waarin we met ruim 350 collega’s zo’n 1,2 miljoen mensen veilig willen laten wonen, werken en recreëren. Wij werken in opdracht van gemeenten en de provincie en zijn verantwoordelijk voor: vergunningverlening, toezicht en handhaving op de milieuwetgeving. Dit doen we in ons werkgebied, dat loopt van Midden- tot West-Brabant.

Teams
Als gevolg van de sterke groei die de organisatie heeft doorgemaakt en het vertrek van een van onze huidige teammanagers ontstaan er vacatures bij drie teams. De betreffende teams houden zich bezig met:

• Toezicht Lichte industrie en MKB & Energie

• Toezicht Landelijk gebied en Bodem

• Leefomgevingskwaliteit, Asbest, Sloop en Bouw

Collega aan het woord

“Als teammanager heb ik veel vrijheid om op mijn eigen wijze een positief verschil te maken, in de interne organisatie en op maatschappelijke thema’s. Een divers team met fijne collega’s, de fijne sfeer en ruime opties voor een optimale werk-privé balans maken de OMWB tot een hele fijne werkgever” Rowena, teammanager

Vereisten
Wat breng je mee?
Voor dit werk heb je ruime leidinggevende werkervaring en minimaal een academisch werk- en denkniveau nodig, bijvoorbeeld op het gebied van milieukunde, bestuurskunde, bedrijfseconomie of bedrijfskunde. Je bent in staat om daadkrachtig en verbindend leiderschap te tonen. Een ondernemende mentaliteit komt hierbij goed van pas, omdat je actief een relevant relatienetwerk onderhoudt. Ervaring in een maatschappelijke, bestuurlijke en politieke omgeving is een pré.

Wat bieden we je?

• Een arbeidsovereenkomst bij de OMWB in de generieke functie Manager II;

• Een salaris van maximaal € 7.417,- bruto per maand (schaal 13), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband;

• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05 procent van je bruto salaris;

• Deelname aan het pensioenfonds ABP;

• Een moderne kantooromgeving op slechts vierhonderd meter van station Tilburg;

• De mogelijkheid je werk flexibel in te delen en gedeeltelijk thuis te werken, waarbij de voorzieningen voor een arbo-verantwoorde thuiswerkplek worden vergoed;

• Diverse faciliteiten om gezond en vitaal te blijven, zoals de mogelijkheid om te sporten of een fiets te kopen van je IKB budget en een actief vitaliteitsprogramma.

Waarom kiezen voor de OMWB?

• Maak samen met ons een duurzame en maatschappelijke impact in Brabant door met Samen hebben we de kans om een duurzame en maatschappelijke impact te maken in Brabant door met collega’s te bouwen aan een betere omgeving in de regio.

• Wij vinden ontwikkeling erg belangrijk, en bieden daarom een plek waar je jouw expertise ontwikkelt en de flexibiliteit krijgt om zelf in te vullen hoe je dat doet. Zo kan je verschillende opleidingen, trainingen en cursussen volgen, op basis van wat jij wil ontwikkelen.

• Onze gepassioneerde collega’s zijn trots op wat ze doen, en dat voel je. Samenwerken en vertrouwen staan centraal bij ons.

Geïnteresseerd?
Solliciteer direct door te klikken op de sollicitatiebutton. Als er voldoende aanknopingspunten zijn, nodigen we je uit voor een gesprek op maandag 21 oktober 2024. Een assessment maakt ook onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Interne kandidaten genieten bij gelijke geschiktheid de voorkeur.

Heb je vragen over de vacature, de verschillende teams of wil je meer weten over de mogelijkheden binnen de OMWB? Neem dan contact op met: Richard Diependaal, afdelingshoofd Uitvoering. Je kunt hem bereiken via 013 – 20 60 345.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.